삼성전자 사장단, 초기업노조 사무실 방문…“교섭 이어가자”

최승호 위원장 “핵심 요구 안건 있으면 가능”

[뉴스토마토 이명신 기자] 삼성전자 사장단이 삼성그룹 초기업노동조합 삼성전자지부(초기업노조) 사무실을 찾고 초기업노조와 면담했습니다. 면담에서 사장단은 교섭 재개를 제안했고, 노조 측은 ‘성과급 투명화·상한 폐지 제도화’가 전제돼야 한다고 강조했습니다.

 

전영현 삼성전자 대표이사 부회장 등 사장단이 15일 삼성그룹 초기업노조 삼성전자지부 사무실을 방문해 최승호 초기업노조 위원장 등 초기업노조와 대화하고 있다. (사진=초기업노조)

 

15일 초기업노조는 홈페이지 공지사항을 통해 전영현 삼성전자 대표이사 부회장과 김용관 사장, 한진만 사장, 빅용인 사장이 이날 초기업노조 사무실을 찾았다고 밝혔습니다. 초기업노조 측에서는 최승호 위원장을 비롯해 이송위 부위원장, 김재원 국장, 정승원 국장 등이 면담에 참석했습니다.

 

초기업노조는 “삼성전자 사장단은 파업이 걱정이 되어 교섭을 이어가자는 뜻을 노조에 전달했고, 최승호 위원장은 핵심 요구에 대한 안건이 있으면 가능하다고 답변했다”고 밝혔습니다.

 

그러면서 “직원들의 경영진에 대한 신뢰가 전혀 없기 때문에 성과급 투명화, 상한 폐지 제도화 안건이 있어야 한다는 점을 강조했다”고 덧붙였습니다.

 

삼성전자는 이날 사장단 명의의 대국민 사과문을 발표했습니다. 삼성전자는 “삼성전자 노사 문제로 국민들과 정부에 큰 부담과 심려를 끼쳤다”며 “성취가 커질수록 우리 사회가 삼성에 거는 기대가 더 엄격하고 더 커지는데, 이를 제대로 살피지 못했다. 무거운 책임감을 느낀다”고 밝혔습니다.

 

그러면서 “노조를 한 가족이자 운명 공동체라고 생각하고, 조건 없이 열린 자세로 대화에 임할 것”이라며 “노조도 국민들의 우려와 국가 경제를 생각해 조속히 대화에 나서줄 것을 거듭 요청 드린다”고 했습니다.

 

이명신 기자 [e-mail]

이 기사는 뉴스토마토 보도준칙 및 윤리강령에 따라 오승훈 산업1부장이 최종 확인·수정했습니다.